Jiangsu Eternity lmport & ExportCo., Ltd.

วิสัยทัศน์: บริษัทเทคโนโลยีทำความเย็นที่ได้รับการยอมรับมากที่สุด
● รับฟังและตอบสนองความต้องการของผู้ใช้อย่างต่อเนื่อง ชี้แนะและทำให้เกินความต้องการของผู้ใช้ และได้รับความเคารพจากผู้ใช้
● โดยการเพิ่มสถานะและภาพลักษณ์ของบริษัท เพื่อให้พนักงานรู้สึกมีเกียรติและภาคภูมิใจอย่างสูง และได้รับความเคารพจากพนักงาน
● ส่งเสริมการพัฒนาที่ดีของอุตสาหกรรมทำความเย็น เติบโตไปพร้อมกับพันธมิตร และได้รับความเคารพจากอุตสาหกรรม
● ให้ความสำคัญกับความรับผิดชอบต่อองค์กร ดูแลสังคม ตอบแทนสังคม และได้รับความเคารพจากสังคม

พันธกิจ: ปรับปรุงคุณภาพชีวิตของมนุษย์ด้วยโซลูชั่นการทำความเย็นที่สมบูรณ์แบบยิ่งขึ้น
● ให้อุปกรณ์ทำความเย็นและโซลูชันการทำความเย็นเชื่อมต่อกับการเกษตร อุตสาหกรรม และการพาณิชย์ได้อย่างสมบูรณ์แบบ และจัดหาอาหารที่สดใหม่และมีประสิทธิภาพมากขึ้นให้กับผู้คน
งานฝีมือ สภาพแวดล้อมที่อยู่อาศัยที่สะดวกสบายมากขึ้น
● มุ่งเน้นไปที่ภูมิภาคต่างๆ และกลุ่มต่างๆ และจัดหาโซลูชัน ผลิตภัณฑ์ และบริการที่เหมาะสมสำหรับวัตถุต่างๆ
● จัดให้มีแพลตฟอร์มการให้คำปรึกษาด้านเทคนิคแบบเปิดเพื่อให้บริการฟรีแก่ลูกค้าที่ต้องการการสนับสนุนทางเทคนิคในอุตสาหกรรมเครื่องทำความเย็น

ค่า: ความซื่อสัตย์ ความก้าวหน้า ความร่วมมือ นวัตกรรม
ตรง:
● ปฏิบัติตามกฎหมายของประเทศและระบบของบริษัท และไม่ละเมิดสายไฟฟ้าแรงสูงของบริษัท
● มีศีลธรรมเป็นอันดับแรก ยึดมั่นในหลักการสำคัญของความยุติธรรม ความซื่อสัตย์ และความน่าเชื่อถือ
● ใช้พลังแห่งความซื่อสัตย์เพื่อสร้างผลกระทบเชิงบวกต่อสิ่งแวดล้อม
กล้าได้กล้าเสีย:
● การตรวจสอบสถานะและการดำเนินการอย่างมีประสิทธิภาพ
● มีความกล้าที่จะรับผิดชอบและริเริ่มเพื่อรับมือกับงานและความท้าทายใหม่ๆ
● อยากรู้อยากเห็น เรียนรู้ต่อไป และมุ่งสู่ความเป็นเลิศ
ความร่วมมือ:
● มีความคิดที่เปิดกว้างและ win-win และแบ่งปันการเติบโตของอุตสาหกรรมกับพันธมิตร
● มีภาพรวมและสามารถร่วมมือกับทีมอื่นเพื่อบรรลุเป้าหมายร่วมกัน
● ยินดีที่จะแบ่งปันความรู้ทางวิชาชีพและประสบการณ์การทำงาน และเติบโตไปพร้อมกับเพื่อนร่วมงาน
นวัตกรรม:
● จุดประสงค์ใหม่คือการสร้างคุณค่าให้กับผู้ใช้
● ทุกคนสามารถสร้างนวัตกรรมได้ และทุกสิ่งสามารถสร้างสรรค์สิ่งใหม่ได้
● กล้าฝ่า กล้าลอง ไม่กลัวล้มเหลว สรุปเก่ง

ปรัชญาการดำเนินธุรกิจ: ทั้งผลประโยชน์และความยุติธรรม ความร่วมมือแบบ win-win
● ตามความสนใจของลูกค้า พัฒนาผลิตภัณฑ์ขั้นสูงขึ้น ผลิตอุปกรณ์คุณภาพดีที่สุด และให้บริการที่เป็นส่วนตัวมากขึ้น
● โดยมีเป้าหมายเพื่อตอบแทนสังคม จัดหางานเพิ่ม แก้ปัญหาชีวิตพนักงาน และช่วยเหลือกลุ่มผู้ด้อยโอกาสในสังคม
● เพื่อต่อสู้เพื่อสถานการณ์แบบ win-win เป็นสายเลือด และอยู่ร่วมกันอย่างกลมกลืนกับลูกค้าต้นน้ำและปลายน้ำ เพื่อให้ความสามัคคีมีค่าที่สุด และพลังงานมีราคาแพงกว่า

ปรัชญาการบริหาร: ใส่ใจการเติบโตของพนักงาน
● จัดให้มีสภาพแวดล้อมการทำงานที่ดีและมีกลไกจูงใจแก่พนักงาน
● ปรับปรุงระบบการฝึกอบรมพนักงานและช่องทางการพัฒนาอาชีพ เพื่อให้พนักงานมีความสุขในการเติบโตไปพร้อมกับบริษัท
● เคารพและไว้วางใจพนักงานอย่างเต็มที่ และแนะนำและสนับสนุนอย่างต่อเนื่องเพื่อให้พวกเขามีความสุขกับความสำเร็จ